SCHULE & WIRTSCHAFT

Am 28. November trafen sich 25 Lehrer bei der Werner Achilles GmbH und ließen sich vom Personalleiter Holger Koch den Marktführer in Sachen Papierveredelung zeigen. Das international tätige Familienunternehmen produziert europaweit an 20 Standorten Papierprodukte wie Buchumschläge, hochwertige Präsentationsmappen und Verpackungen. An den 15 deutschen Standorten arbeiten 630 Menschen. Achilles bildet in erster Linie für sich selbst aus. So sind allein in Celle zurzeit 13 junge Menschen in der Ausbildung, in den Berufen Industriekaufmann/-frau, Drucker, Mediengestalter Digital/Print, Industriemechaniker und Maschinen- und Anlagenführer. Karrierewege der Mitarbeiter vom Azubi bis zum Geschäftsführer oder Betriebsleiter zeigen, dass sich Engagement im Unternehmen lohnt. Die Pädagogen erfuhren, dass neben den Noten vor allem die „weichen Faktoren“ wie zum Beispiel Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und Flexibilität bei der Einstellung eine Rolle spielen. 

Kontaktdaten:
Bernd Habekost
Arbeitskreisleiter & Oberstudiendirektor
Berufsbildende Schulen I
Am Reiherpfal 12, 29223 Celle.
Tel.: 05141 3007120
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Schallforschung, Flugmechanik, Aerodynamik - hinter diesen Fachbegriffen verbergen sich spannende Projekte und interessante Berufsbilder - nicht nur für Abiturienten. Darauf wies Dr. Anke Kovar, Leiterin des DLR_School_Lab in Braunschweig hin. Bei der fast dreistündigen Veranstaltung, an der 25 Lehrer aus dem Kreis Gifhorn teilgenommen haben, konnten die Pädagogen selbst an den Geräten ausprobieren, wie es ist, ein Flugzeug zu fliegen oder die Signale an einer eingleisigen Eisenbahnstrecke richtig zu schalten. Künftig wollen die Lehrer mit ihren Schülern das Labor nutzen, um ihnen spielerisch die Naturwissenschaften näher zu bringen. So können die Jugendlichen an den entsprechenden Versuchsständen viele High-Tech-Berufe kennenlernen und ihre Fähigkeiten - zum Beispiel in Simulatoren - testen. Interessierte Schulen können sich über die Internetseite www.dlr.de/schoollab anmelden.

Kontakt:
Reiner Rode und Roland Kreysler
Arbeitskreisleiter
Oberschule Wesendorf
Schulstr. 6, 29392 Wesendorf.
Tel.: 05376 89961
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Krankenhaus-Geschäftsführer Norbert Böttcher, die Pflegedienstleiter Angelika Hutsch und Volker Wiesch, der Leiter der Krankenpflegeschule Michael Dethloff und die Leiterin der Personalabteilung, Hella Kremer, beantworteten die Fragen der Besucher.
Die Krankenpflegeschule bietet 75 Plätze an. Gesundheits- und Krankenpfleger – die früheren „Schwestern“ - absolvieren dort ihre dreijährige Ausbildung. Ein Realschulabschluss mit guten Noten in Deutsch, einer Fremdsprache, Mathematik und Naturwissenschaften oder ein Hauptschulabschluss plus zwei Jahre anerkannter Berufsausbildung sind Eingangsvoraussetzung.
Daneben bilden die Krankenhäuser auch Bürokaufleute aus. Und sie bieten mit dem neuen Beruf des Operations Technischen Assistenten, OTA, eine zukunftssichere Alternative für gute Realschulabsolventen an: OTA’s sind die rechte Hand des Arztes während der Operation.
Als akademische Lehrkrankenhäuser der Universität Hamburg und der polnischen Universität Rzeszów sind die Kliniken in Buchholz und Winsen darüber hinaus für Medizin- und Physiotherapie-Studenten, Rettungssanitäter und -Assistenten sowie werdende Ärzte eine wichtige Ausbildungsstation.

Kontakt:
Daniela Albers
Arbeitskreisleiterin & Fachberaterin für den Bereich Arbeit / Wirtschaft und Berufsorientierung im Landkreis Harburg
Realschule Meckelfeld
Appenstedter Weg 102, 21217 Seevetal
Tel.: 040 76914040
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Die wenigsten der 25 Gäste wussten, dass die Bratkartoffeln von Lidl oder REWE in Clenze, bei Grocholl produziert werden und aus dem Wendland oder der Altmark stammen. Die Gruppe, bestehend aus Lehren unterschiedlicher Schulen des Landkreises, Mitarbeitern der Agentur für Arbeit und des pro activ centers, besuchte den Lebensmittelproduzenten, um sich über die Berufsmöglichkeiten vor Ort zu informieren. Der Geschäftsinhaber, Tobias Grocholl, ließ es sich nicht nehmen, seinen Betrieb selbst zu zeigen. Das Unternehmen bildet jährlich Industriekaufleute, Fachkräfte für Lagerlogistik und Fachkräfte für Lebensmitteltechnik aus. „Gerade bei den Fachkräften für Lebensmitteltechnik fehlen uns geeignete Bewerber“, stellt Tanja Bockler, Betriebsleiterin des Clenzer Werkes, fest. Sie selbst habe vor Jahren auch eine Ausbildung zu Lebensmitteltechnikerin bei Grocholl gemacht, nachdem ihr ein Lehrer den Tipp gegeben hat. Heute führt sie das Werk und verantwortet die Ausbildung des Nachwuchses. „Wir bezahlen sogar die Fahrt- und Übernachtungskosten für die Besuche der Berufsschule in Hannover“ versichert Bockler, „und der Beruf ist vielseitig und bietet große Entwicklungsmöglichkeiten“ fügt sie hinzu.

Kontakt:
Studienrat Marc Glüsen
Arbeitskreisleiter & Leiter der Leitstelle Region des Lernens für die Landkreise Lüchow-Dannenberg und Uelzen
BBS Lüchow
Amtsfreiheit 8, 29439 Lüchow
Tel.: 05841 9611968
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Diane Braucks, Personalreferentin und Hartmut Krome, Mitglied des Vorstandes der Werum Software & Systems AG, stellten rund 30 Lehrerinnen und Lehrern die Bereiche und die erforderlichen Qualifikationen für die Berufsbilder im Unternehmen vor. Werum beschäftigt 450 Mitarbeiter, davon besitzen 350 einen Hochschulabschluss. Bei den Mitarbeitern ohne Hochschulabschluss arbeiten 20 als Fachinformatiker, 25 als Datenverarbeitungstechniker oder Programmierer und 20 in der allgemeinen Verwaltung. 15 junge Menschen befinden sich in der betrieblichen  Ausbildung. Sebastian Hermann, ehemaliger Auszubildender der Werum AG berichtete über seinen schulischen und beruflichen Werdegang. Als Realschulabsolvent hat er über die Berufsschule für Informatik und anschließendes Fachgymnasium die Hochschulreife erworben. Statt für ein Studium entschied sich Sebastian Hermann für eine berufliche Ausbildung bei Werum und  hat diesen Schritt  bis heute nicht bereut. "Ich fühle mich im Unternehmen stets gebraucht, gefordert und bekomme das Gefühl vermittelt, dass ich und meine Kollegen einen guten Job machen", begründet Hermann seine Entscheidung. Interne und Externe Weiterbildungsmöglichkeiten stehen jedem Mitarbeiter offen.

Kontakt:
Uwe Wegener
Arbeitskreisleiter & Rektor der Hauptschule Stadtmitte
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Sönke Voß
Fachberater der Landesschulbehörde Lüneburg
für den Fachbereich Arbeit- Wirtschaft-
Technik und Berufsorientierung
Tel.: 04131 736920

Schülerinnen und Schüler, die einen Praktikumsplatz suchen oder in die Arbeitswelt reinschnuppern wollen, sind bei KayserBetten in Bad Fallingbostel herzlich willkommen. Sie können sich das ganze Jahr über bewerben. Diesen Tipp gab Torsten Kappenberg, einer der beiden Geschäftsführer der KayserBetten GmbH & Co KG den 20 Lehrerinnen und Lehrern, die am 5. Dezember 2011 sich in Dorfmark bei dem Hersteller von Kinderpflegebetten über die Tätigkeit des international arbeitenden Unternehmens informierten. Den meisten, auch aus der Region stämmigen Pädagogen war die Firma bisher gänzlich unbekannt, dabei arbeiten in dem Unternehmen 30 Mitarbeiter, davon 15 in den Werkstätten und 15 in der Verwaltung. Neben Tischlern sind Mediengestalter, Bürokaufleute, Fremdsprachenkorrespondenten und Mitarbeiter im Versand und Logistik beschäftigt. KayserBetten ist auf die Herstellung von Pflegebetten für Kinder mit Behinderungen spezialisiert. Alle Abläufe des Unternehmens sind über das Qualitätsmanagementsystem zertifiziert. Davon profitieren die Mitarbeiter und die Praktikanten, denn das System ermöglicht eine hohe Transparenz bei den Aufgaben und Arbeitsschritten. Die Praktika folgen stets einem Plan, so dass die jungen Menschen nach Abschluss tatsächlich in allen relevanten Bereichen reinschnuppern und sich qualitativ einbringen konnten.

Kontakt:
Oberstudienrat Axel Menke
Arbeitskreisleiter
BBS Soltau
Winsener Str. 57, 29614 Soltau
Tel.: 05191 971105
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Am 17. November 2011 trafen sich 15 Lehrer und Sozialpädagogen auf dem Hof der Familie Hyfing in Vorwerk und ließen sich vom Vater und Sohn einen modernen landwirtschaftlichen Betrieb mit mehreren Standbeinen erklären. Die Pädagogen erfuhren alles über die wirtschaftlichen Zusammenhänge zwischen Ackerbau, der Tierzucht und Energiegewinnung mit Hilfe einer Biogasanlage, erhielten Einblick in die Kalkulationen und Umsätze des Betriebes sowie die Abhängigkeit der Marktpreise von Börsen, Schlachtereien und Einzelhandelsriesen. Nach einem Rundgang über die Hofstelle und genaue Besichtigung der Biogasanlage sprachen die Teilnehmer über die beruflichen Chancen in der Landwirtschaft. Dabei eröffneten sich für die Jugendlichen diverse Möglichkeiten mit interessanten Zukunftsaussichten. Vom Assistenten für nachwachsende Rohstoffe oder Anlagenmechaniker mit starker technischer Ausprägung über Landwirt, Tierwirt oder studierten Agrarwissenschaftler – in den „grünen Berufen“ sind viele Talente gefragt und die Verdienstmöglichkeiten durchaus attraktiv. Die Branche umfasst neben den landwirtschaftlichen Betrieben auch Handelsgesellschaften mit kaufmännischer Prägung.

Kontakt:
Dipl.-Hdl. Frank Schütte
Arbeitskreisleiter & Oberstudienrat bei den BBS I Uelzen
Scharnhorststr. 10, 29525 Uelzen
Tel.: 0581 955-112
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Vertretung:
Studienrat Jörg Krüger
Tel.: 0581 955-101
BBS I Uelzen s.o.

Rund 30 Lehrer aus dem gesamten Heidekreis kamen in das Gebäude der Walsroder Zeitung, um sich über die Arbeit in einem Verlagshaus zu informieren. Der Herausgeber der WZ, Martin Röhrbein, stellte die Zeitung als Untenehmen, dessen einzelnen Produkte und die im Haus vertretenen Berufsgruppen vor. Von Journalisten über Anzeigenberater, Vertriebsmitarbeiter, Medienkaufleute und
–gestalter bis hin zu Fahrern und Austrägern bietet das Haus mit seinen 400 Mitarbeitern viele Entwicklungsmöglichkeiten.
Die Lehrer interessierten die Voraussetzungen für eine journalistische und kaufmännische Ausbildung. Die journalistische Laufbahn stellte Rolf Hillman vor, stellvertretender Chefredakteur und Verantwortlicher für die Volontärsausbildung bei der WZ. „Neben einem Abitur ist ein sprachliches Talent erforderlich. Und eine freie redaktionelle Mitarbeit, zum Beispiel beim Sportverein oder bei der Schülerzeitung, erhöht ebenfalls die Chancen“ so Hillmann. Für die kaufmännischen und gestalterischen Berufe können sich Schüler mit mittlerer Reife bewerben.
Einen regen Austausch gab es zu den Kooperationsmöglichkeiten zwischen Schulen und der Zeitung. Die bereits bestehenden Partnerschaften wurden gelobt, insbesondere die Unterstützung der Berufsorientierungstage durch die kostenlose Lieferung der Ausbildungsbeilage. Bei einem Rundgang durch die Verlagsräume und das Druckhaus Walsrode konnten die Lehrer die gesamte Kette der Zeitungsproduktion kennenlernen: Von der ersten Nachricht bis zur druckfrischen WZ.

Kontakt:
Brigitte Behring
Arbeitskreisleiterin
Haupt- und Realschule Rethem
Heinholzstr. 30, 27336 Rethem
Tel.: 05165 290420
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